中国汽车工程师之家--聚集了汽车行业80%专业人士 

论坛口号:知无不言,言无不尽!QQ:542334618 

本站手机访问:直接在浏览器中输入本站域名即可 

楼主: yq5101498

NVH资料放送(来源日企)

  [复制链接]


该用户从未签到

发表于 22-11-2014 21:26:29 | 显示全部楼层
太感谢楼主了!!!
回复 支持 反对

使用道具 举报



该用户从未签到

发表于 23-11-2014 12:14:16 | 显示全部楼层
谢谢楼主,能不能发我邮箱18520323837@163.com,感激不尽!
回复 支持 反对

使用道具 举报



该用户从未签到

发表于 31-12-2014 13:43:50 | 显示全部楼层
写得挺宽泛的,学习下
回复 支持 反对

使用道具 举报



该用户从未签到

发表于 2-2-2015 10:54:10 | 显示全部楼层
哥哥,没多少积分啊,可不可以弄成一个包包,或者麻烦抬手发下邮箱1072378qq.com
回复 支持 反对

使用道具 举报



该用户从未签到

发表于 3-3-2015 13:05:07 | 显示全部楼层
yq5101498 发表于 24-4-2010 09:08
以上几章是比较短的,我先传上看,大家喜欢的话,我再继续。

楼主可以不可以发我一份啊,liwei_8910@163.com
回复 支持 反对

使用道具 举报


  • TA的每日心情
    奋斗
    1-9-2015 09:53
  • 签到天数: 11 天

    [LV.3]偶尔看看II

    发表于 3-3-2015 17:07:50 | 显示全部楼层
    必须赞赞赞!!!
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

    

    该用户从未签到

    发表于 2-4-2015 06:54:00 | 显示全部楼层
    好资料,感谢楼主分享
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

    
  • TA的每日心情

    22-6-2016 14:12
  • 签到天数: 7 天

    [LV.3]偶尔看看II

    发表于 27-5-2016 10:17:47 | 显示全部楼层
    能发我邮箱吗?1061213467@qq.com非常感谢
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

    
  • TA的每日心情
    无聊
    3-6-2016 08:19
  • 签到天数: 14 天

    [LV.3]偶尔看看II

    发表于 18-10-2016 16:40:31 | 显示全部楼层
    虽然是好帖子,奈何积分不够呀 .....
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

    
  • TA的每日心情
    开心
    30-10-2016 16:05
  • 签到天数: 4 天

    [LV.2]偶尔看看I

    发表于 30-10-2016 16:07:11 | 显示全部楼层
    好东西,先看看再说
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

    
  • TA的每日心情
    开心
    20-4-2017 23:22
  • 签到天数: 1 天

    [LV.1]初来乍到

    发表于 20-4-2017 23:34:08 | 显示全部楼层
    好东西 顶一下
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

    
  • TA的每日心情
    难过
    15-12-2015 18:52
  • 签到天数: 11 天

    [LV.3]偶尔看看II

    发表于 14-5-2017 20:40:17 | 显示全部楼层
    没有那么多贡献值
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

    
  • TA的每日心情
    开心
    14-6-2017 10:09
  • 签到天数: 16 天

    [LV.4]偶尔看看III

    发表于 17-5-2017 09:11:31 | 显示全部楼层
    先收藏了,多谢楼主分享
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

    快速发帖

    您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册

    本版积分规则

    QQ|手机版|小黑屋|Archiver|汽车工程师之家 ( 渝ICP备18012993号-1 )

    GMT+8, 22-11-2024 22:27 , Processed in 0.456864 second(s), 26 queries .

    Powered by Discuz! X3.5

    © 2001-2013 Comsenz Inc.