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楼主: songxichen

技术研发人员绩效考核方案

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  • TA的每日心情
    擦汗
    11-9-2015 16:33
  • 签到天数: 29 天

    [LV.4]偶尔看看III

    发表于 26-1-2015 07:48:34 | 显示全部楼层
    绩效对于技术研发人员,尤其是基础研究人员来讲,绩效考核时很难的,考核不当容易引起员工反感
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  • TA的每日心情
    开心
    24-11-2015 11:27
  • 签到天数: 5 天

    [LV.2]偶尔看看I

    发表于 6-11-2015 12:01:34 | 显示全部楼层
    员工动力源泉。
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  • TA的每日心情
    慵懒
    20-1-2018 23:54
  • 签到天数: 23 天

    [LV.4]偶尔看看III

    发表于 7-11-2015 09:48:02 | 显示全部楼层
    正式所需要的
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  • TA的每日心情
    开心
    7-11-2015 15:56
  • 签到天数: 1 天

    [LV.1]初来乍到

    发表于 7-11-2015 16:09:09 | 显示全部楼层
    目前很多企业都做不到考核,做好的就更没有几个,还是多学习学习吧
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  • TA的每日心情
    开心
    21-8-2018 22:18
  • 签到天数: 6 天

    [LV.2]偶尔看看I

    发表于 23-11-2015 09:51:42 | 显示全部楼层
    谢谢楼主无私分享。
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  • TA的每日心情
    无聊
    8-3-2021 12:37
  • 签到天数: 8 天

    [LV.3]偶尔看看II

    发表于 26-12-2015 15:49:15 | 显示全部楼层
    不知是否合用
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  • TA的每日心情

    9-8-2015 14:42
  • 签到天数: 2 天

    [LV.1]初来乍到

    发表于 27-12-2015 19:15:27 | 显示全部楼层
    很好很好的。。。
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  • TA的每日心情
    无聊
    7-1-2016 08:48
  • 签到天数: 6 天

    [LV.2]偶尔看看I

    发表于 28-12-2015 09:31:07 | 显示全部楼层
    赶紧来消息消息一下
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  • TA的每日心情
    开心
    11-5-2018 13:56
  • 签到天数: 37 天

    [LV.5]常住居民I

    发表于 18-5-2017 14:51:02 | 显示全部楼层
    需要这方面资料
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  • TA的每日心情
    开心
    11-9-2019 14:27
  • 签到天数: 15 天

    [LV.4]偶尔看看III

    发表于 31-5-2017 13:10:12 | 显示全部楼层
    非常好的东西,收藏了
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  • TA的每日心情
    开心
    1-9-2017 08:07
  • 签到天数: 26 天

    [LV.4]偶尔看看III

    发表于 17-8-2017 14:31:45 | 显示全部楼层
    学习一下,目前用得着
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