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工作问题急需回答

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该用户从未签到

发表于 1-1-2010 09:01:08 | 显示全部楼层 |阅读模式

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签合同了工作一段时间不想干了,想辞职,要违约金吗?在汽车行业工作的

  • TA的每日心情
    郁闷
    25-6-2015 21:51
  • 签到天数: 1 天

    [LV.1]初来乍到

    发表于 1-1-2010 13:29:44 | 显示全部楼层
    跟行业无关吧,应该跟公司有关,看公司规定了。
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  • TA的每日心情
    郁闷
    17-8-2015 18:05
  • 签到天数: 3 天

    [LV.2]偶尔看看I

    发表于 2-1-2010 14:37:50 | 显示全部楼层
    辞职的话,基本是提前一个月提出!劳动法有规定,可以不付违约金!
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    该用户从未签到

    发表于 2-1-2010 15:07:19 | 显示全部楼层
    那要看你有没有押金之类的!要是没有的话!公司制度允许的话!走啊!但是要有职业道德啊!交接好工作啊
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  • TA的每日心情
    开心
    3-8-2015 09:35
  • 签到天数: 1 天

    [LV.1]初来乍到

    发表于 2-1-2010 22:22:50 | 显示全部楼层
    看看合同吧,合同上有详细的约定,敢情老兄就没看合同就把自己“出卖”了
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  • TA的每日心情
    郁闷
    17-8-2015 18:05
  • 签到天数: 3 天

    [LV.2]偶尔看看I

    发表于 3-1-2010 08:18:55 | 显示全部楼层
    与合同基本无关!劳动法保护劳动者,劳动者辞职可以,老板炒人不行!
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    该用户从未签到

    发表于 3-1-2010 14:16:23 | 显示全部楼层
    看你在什么公司了,合同或有其他什么协议没有?还有就是根据劳动法提前一个月提出辞职
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    该用户从未签到

    发表于 3-1-2010 22:42:53 | 显示全部楼层
    基本上只要你提早一个月提出来.就可以了.
    没有后顾的东西.劳动法请问看了没?没有的话麻烦先阅读一下.
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